山西科技新闻网运城讯 2025年2月28日，运城市县级口腔医院院长论坛（第三站）在永济口腔医院召开。全市13个县、市口腔医院的院长们齐聚一堂，共同探讨县级医院的发展之路。相聚谋良策，携手铸辉煌。
院长论坛会是由运城市口腔医院（运城市口腔疾病防治中心）主办，各县（市、区）口腔医院承办，是“运城市基层牙病防治网点扶持项目”的又一项重要举措，旨在打造一个相互学习、交流管理经验的平台，深入探索县级口腔医院发展规律，有效推动各县（市、区）口腔医院实现高质量、可持续健康发展。
各位院长参观医院后纷纷表示震撼，赞叹永济口腔医院的发展速度，从规模的迅速扩张，到技术的飞跃突破，每一处细节都彰显着蓬勃的生命力。先进的设备整齐排列，前沿的诊疗技术有序开展，医护团队专业且热忱，处处散发着现代化口腔医疗的魅力。
论坛气氛热烈，与会院长们围绕本次论坛主题进行了深入的探讨和交流。各位院长分享了自己医院在薪酬分配改革过程中的探索实践、经验教训与创新思路。大家热烈讨论，积极贡献真招实策，共同探索适合县级口腔医院发展的薪酬管理模式。
运城市口腔医院负责人总结讲话，强调各县市口腔医院务必将人才培养与合理任用视为重中之重。人才是医院发展的核心驱动力，只有打造一支高素质、专业化的口腔医疗队伍，才能为医院的长远发展筑牢根基。
他还强调，科学合理的薪酬分配制度不仅能够激发员工的工作热情，还能有效提升医院的整体服务水平。他建议各医院在制定薪酬政策时，应充分考虑员工的贡献与医院的长期发展目标，确保制度的公平性与激励性。
永济口腔医院衷心感谢出席论坛的每一位院长，是大家的交流与碰撞，为口腔医疗事业发展注入了源源不断的活力，让我们携手共进，为人民群众提供更加优质、高效的口腔健康保障！相聚谋良策，携手铸辉煌！
责 编 ▍董忠礼
投 稿 热 线 ▍山西科技新闻网 0359-2660876
